Менеджер по оценке и аттестации персонала - курсы повышения квалификации онлайн в учебном центре ЕЦДО в Рыбинске

Бесплатный звонок

Обучение по направлению: Менеджер по оценке и аттестации персонала в Рыбинске

Учебный план по программе Повышение квалификации "Менеджер по оценке и аттестации персонала":

1. Модуль 1. Нормативно-правовое регулирование оценки и аттестации персонала
2. Модуль 2. Методы и технологии оценки и аттестации персонала 
3. Модуль 3. Управление процессом оценки и аттестации персонала
4. Модуль 4. Психология и этика профессиональной деятельности менеджера по оценке и аттестации
5. Модуль 5. Разработка программ оценки и аттестации персонала
6. Модуль 6. Анализ и интерпретация результатов оценки и аттестации
7. Модуль 7. Применение информационных технологий в оценке и аттестации персонала

Профессия: Менеджер по оценке и аттестации персонала

Уровень образования: среднее специальное или высшее образование

Вид образовательной программы: повышение квалификации

Продолжительность курса: индивидуальная

Часы обучения: 72 часа

Какой разряд можно получить: 1-7 разряд

Можно ли повысить квалификацию: Да

Какие документы выдадут при окончании курса:

Удостоверение установленного образца

Формат:

Дистанционно (онлайн)/ Очно с практикой/ Заочно

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

По прохождению курса вы получите

После окончания обучения по направлению "Менеджер по оценке и аттестации персонала" в Рыбинске вы получите полный комплект документов.

Форма обучения не указывается

Удостоверение о повышении квалификации

Оставьте заявку, чтобы зафиксировать скидку

Цена курса "Менеджер по оценке и аттестации персонала" в Рыбинске 13500 вместо 15 500 ₽

При оплате в день заказа курса, делаем скидку. Оплачивайте с выгодой, проходите обучение сразу!

Вы получите:

Полный пакет документов
Доступ к онлайн платформе
Методические материалы
Внесение данных в государственный реестр ФРДО

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

Отзывы наших студентов

Свое дело маленькое есть, работяги трудятся. Но проверки достали! Требуют квалифицированных специалистов. Отправил ребят учиться в ваш центр – все сделали быстро и четко. Теперь штрафов не боюсь.

Осипов Евгений Александрович

После школы в колледж не поступил. Родители посоветовали пойти учиться в ваш центр чтобы получить профессию Менеджер по оценке и аттестации персонала. Не прогадал! После обучения быстро работу нашел, неплохо зарабатываю. Обязательно вернусь за следующим разрядом.

Федоров Ярослав Игоревич

Открыл свое дело. Сразу удостоверение Менеджер по оценке и аттестации персонала себе получил. Как я работников буду учить, если у самого диплома нет? Плюс разрешительную документацию заказывал. Все на высшем уровне.

Миронов Артемий Григорьевич

Шеф требует квалификацию повысить. А я всю жизнь Менеджер по оценке и аттестации персонала работаю. Куда ж выше? А он: "Бумага нужна!" Посмотрел цены – кусаются. Коллега вас посоветовала. Помогли недорого, и дистанционно – удобно! Теперь и начальник доволен, и надбавку дали.

Власов Ярослав Игоревич

Много лет после института не работала, муж зарабатывал. Но обстоятельства изменились – срочно нужен доход. Работу по специальности не нашла, пошла учиться заново на Менеджер по оценке и аттестации персонала (востребованная всегда). Получила разряд и свидетельство, быстро нашла хорошую вакансию в Тольятти. Зарплатой довольна.

Зотова Анжелика Борисовна

Премного благодарна за программу и навыки! Училась на Менеджер по оценке и аттестации персонала – все пригодилось и в жизни, и в работе. Обязательно вернусь за повышением разряда.

Липницкая Алёна Сергеевна

Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями Политики конфиденциальности

Курс Менеджер по оценке и аттестации персонала в Рыбинске в рассрочку

Рассрочку можно оформить на 3/6/12 месяцев
Первый платеж через месяц, не нужно платить проценты
Банки - ТИНЬКОФФ, ОТП БАНК
Поможем оформить заявление в банк
Оформление в день обращения

Какие знания вы приобрете повысив квалификацию по профессии Менеджер по оценке и аттестации персонала в нашем Учебном Центре в Рыбинске

Обучение на курсе "Менеджер по оценке и аттестации персонала" обеспечит слушателей комплексными знаниями и практическими навыками в следующих областях:

1. Основы управления персоналом:
   - Понимание ключевых функций и задач отдела управления персоналом
   - Знание современных подходов к управлению человеческими ресурсами
   - Навыки анализа должностных обязанностей и требований к сотрудникам

2. Методы оценки и аттестации персонала:
   - Освоение различных методов оценки (ассессмент-центр, тестирование, интервью и др.)
   - Умение разрабатывать и внедрять системы периодической аттестации
   - Навыки сбора, анализа и интерпретации результатов оценки

3. Управление эффективностью и развитием сотрудников:
   - Понимание взаимосвязи оценки и мотивации персонала
   - Знание методов обратной связи и коучинга для развития сотрудников
   - Умение формировать индивидуальные планы развития

4. Нормативно-правовое регулирование:
   - Знание трудового законодательства в части оценки и аттестации
   - Навыки разработки локальных нормативных актов
   - Умение минимизировать риски при проведении оценочных процедур

5. Практические навыки:
   - Разработка инструментов оценки (тесты, кейсы, интервью и т.д.)
   - Проведение интервью и сессий обратной связи с сотрудниками
   - Подготовка аналитических отчетов по результатам оценки персонала

Таким образом, слушатели курса "Менеджер по оценке и аттестации персонала" получат комплексную подготовку, позволяющую эффективно управлять процессами оценки и развития человеческих ресурсов в организации.

Получите пробный доступ
к нашей образовательной платформе

Интуитивный интерфейс. Простая навигация и понятный дизайн позволяют сосредоточиться на обучении, а не на поиске нужных материалов.
Доступ в любое время. Обучайтесь с любого устройства – компьютера, планшета или смартфона. Ваш прогресс сохраняется автоматически.
Персональный кабинет. Храните все учебные материалы, отслеживайте прогресс и управляйте своим обучением в одном месте.
Мгновенная поддержка. Техническая поддержка и кураторы всегда на связи, готовы помочь в любой ситуации.

Преимущества, которые вы оцените:

Экономия времени – нет необходимости ездить в учебное заведение
Гибкость – учитесь в удобное время
Эффективность – современные технологии обучения
Доступность – все материалы всегда под рукой
Качество – профессиональные преподаватели и актуальные программы

Начните использовать все преимущества платформы ЕЦДО прямо сейчас! Зарегистрируйтесь и откройте для себя новый уровень онлайн-обучения.

Согласен(на) с политикой конфиденциальности

Кем вы сможете работать после обучения

Пройдя курсы "Менеджер по оценке и аттестации персонала", вы можете работать на должностях, связанных с кадровым делопроизводством и управлением человеческими ресурсами:

1. Менеджер по оценке персонала
2. Специалист по аттестации персонала
3. Менеджер по развитию персонала
4. Специалист по подбору и найму персонала
5. Специалист по адаптации и обучению персонала
6. Специалист по мотивации и оплате труда
7. Специалист по оценке компетенций
8. Консультант по управлению персоналом
9. Инспектор отдела кадров
10. Тренер по развитию персонала

Основные обязанности на этих должностях будут включать проведение оценки и аттестации сотрудников, разработку и внедрение систем мотивации и обучения персонала, участие в процессах найма и адаптации новых сотрудников. Ключевой навык - умение анализировать данные о персонале и разрабатывать программы повышения эффективности работы сотрудников.

Преподаватели

Команда экспертов ЕЦДО – это профессионалы высшей категории, которые ежедневно решают реальные задачи в своей сфере. Среди наших преподавателей – кандидаты технических и экономических наук, чьи знания проверены временем и подтверждены практикой.